某實(shí)驗(yàn)公司質(zhì)量管理手冊
智能客控系統(tǒng)已經(jīng)是酒店行業(yè)中的主流產(chǎn)品,他不僅提高酒店的管理水平和獲客水平,而且還提升酒店的整體經(jīng)濟(jì)效益。但是很多人會有這樣的疑問,酒店智能管理系統(tǒng)是依靠什么電壓運(yùn)行的,會不會有危險(xiǎn),他們是怎么為酒店省電的。帶著以上問題,我們來為客戶一一解答。對于整個(gè)酒店系統(tǒng)來說,智能管理系統(tǒng)是一種新的系統(tǒng)工具,很多客戶對此并不熟悉,其實(shí)整體客控系統(tǒng)基本上都是由弱電系統(tǒng)進(jìn)行控制,如智能燈光、智能電視、智能空調(diào)等控制面板和調(diào)控設(shè)備控制器等。酒店的弱電系統(tǒng)的具體應(yīng)用可以分為以下幾種:首先,智能客控系統(tǒng)是商家專業(yè)為酒店定制的專業(yè)的酒店管理系統(tǒng),整個(gè)管理系統(tǒng)采用弱電形式,交流電不超過36伏特的電壓,這個(gè)電壓對人身體沒有任何危害。一般弱電表現(xiàn)在電壓低,能夠有效的為酒店節(jié)省用電,也就是說,我們只需要少量的電壓就可以完成對酒店的完全控制,而不會對酒店的電能的大消耗。酒店客房控制系統(tǒng)一般都是采用弱電控制看光面板,強(qiáng)電流點(diǎn)亮燈光、電視、空調(diào)等,他們之間的傳送和轉(zhuǎn)化是通過強(qiáng)弱電的轉(zhuǎn)化按鈕相互轉(zhuǎn)化而成。在整個(gè)轉(zhuǎn)化過程中,只需要技術(shù)員對轉(zhuǎn)化器進(jìn)行有效的變頻
建筑設(shè)計(jì)行業(yè),是一個(gè)人才密集性的行業(yè),單位負(fù)責(zé)人既要對外聯(lián)系設(shè)計(jì)任務(wù),又要對內(nèi)搞好資量管理,既要和業(yè)主打交道,還要管理好自己的員工,還得要和上級領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系。大家可以從外部聯(lián)設(shè)計(jì)任務(wù)、內(nèi)部人事管理和各項(xiàng)規(guī)章制度等方面暢所欲言,發(fā)表自己的意見
建設(shè)方對弱電的管理.pdf
某公司質(zhì)量管理獎罰規(guī)定
都是有用的方法,想做老板的,或已經(jīng)做老板的可以多學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)
目前在一家房地產(chǎn)公司景觀部門就職,公司決定成立自己的園林公司,以后自家的景觀工程自己來施工,請問壇里有沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),分享一下。
將某公司2007年制訂的績效管理辦法提供給網(wǎng)友共享。
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某集團(tuán)公司安全管理資料(全而精).
某集團(tuán)公司內(nèi)部工程管理辦法
如題,值得借鑒
為了保障房屋的居住和使用安全,完善裝修管理,維護(hù)廣大業(yè)主的合法權(quán)益,使裝飾、裝修步入規(guī)范化,根據(jù)建設(shè)部第110號令《住宅室內(nèi)裝飾裝修管理辦法》等法律法規(guī)之精神,結(jié)合實(shí)際,特制定本指南。XXX小區(qū)所有裝飾、裝修由本公司負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。本文所稱技術(shù)審定、施工監(jiān)理、竣工驗(yàn)收僅限于其裝修是否違反XXX物業(yè)XXX小區(qū)管理處統(tǒng)一管理規(guī)定,是否影響公用設(shè)施的正常運(yùn)行,是否影響相鄰房屋質(zhì)量和設(shè)施的使用等,并不包括業(yè)主裝修檔次和品質(zhì)[ 本帖最后由 clq_1998 于 2010-1-23 10:01 編輯 ]
貢獻(xiàn)力量
各行業(yè)系統(tǒng)、企事業(yè)單位:“智能樓宇管理師”是針對建筑智能化系統(tǒng)中弱電設(shè)備安裝、調(diào)試、運(yùn)行與維護(hù)行業(yè)內(nèi)的一種新職業(yè)。北京市勞動局培訓(xùn)中心定于2007年7月正式啟動《智能樓宇管理師》國家職業(yè)資格試點(diǎn)培訓(xùn)鑒定工作。培訓(xùn)對象:1、房地產(chǎn)及建筑安裝企業(yè)從事建筑智能化管理及施工的相關(guān)工程技術(shù)人員;2、星級酒店、飯店、商廈、醫(yī)院等從事弱電系統(tǒng)的維修維護(hù)人員;3、物業(yè)管理企業(yè)、自管智能寫字樓從事弱電系統(tǒng)的維修維護(hù)人員;4、樓宇智能化設(shè)備的研發(fā),維護(hù),營銷人員;5、具有相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷的求職人員及有意從事此項(xiàng)工作者。職業(yè)資格證書作為專業(yè)技能人才證明可記入個(gè)人檔案與薪酬掛鉤,同時(shí)也是晉升、求職的必備條件!國家對此實(shí)行“就業(yè)準(zhǔn)入”,從業(yè)人員需取得職業(yè)資格證書方可就業(yè)。 助理智能樓宇管理師 智能樓宇管理師頒發(fā)證書 國家職業(yè)資格三級 國家職業(yè)資格二級培訓(xùn)內(nèi)容 消防聯(lián)動系統(tǒng)、溫感系統(tǒng)、煙感系統(tǒng)、自動報(bào)警系統(tǒng);安全防范系統(tǒng)、對講系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、電子監(jiān)控系統(tǒng);有線電視、綜合布線系統(tǒng);通信信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、樓宇自動化控制。申報(bào)條件 1、連續(xù)從事本職業(yè)工作6年
這是我在江蘇某開發(fā)公司做設(shè)計(jì)總監(jiān)時(shí)寫的管理辦法,給大家參考。[ 本帖最后由 jsa346 于 2010-3-19 15:43 編輯 ]
伴隨著現(xiàn)代化電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)的飛速發(fā)展,弱電系統(tǒng)都已歷經(jīng)幾代的更新,基本上都是由國內(nèi)外著名公司制造,其質(zhì)量可靠性一般都較好。智能建筑中智能化之所以不盡人意,主要還是因?yàn)橹悄艽髲B弱電工程的實(shí)施不當(dāng)。弱電工程的實(shí)施有以下幾項(xiàng)不利因素。一是對弱電工程重視不夠,致使弱電施工的時(shí)間和空間往往受到其他施工方的擠壓。建設(shè)期間,由土建、裝飾、安裝、弱電系統(tǒng)集成的很多參與方共享時(shí)間與空間資源,施工各方對時(shí)空資源會相互爭占。結(jié)果,弱電則成為最弱勢,其施工的時(shí)間與空間受到其他方的擠壓。弱電與土建、機(jī)電設(shè)備、強(qiáng)電安裝,無論是施工,還是系統(tǒng)功能的最終實(shí)現(xiàn),關(guān)聯(lián)性大,藕和度高,而這一方面的規(guī)范體系又很不健全。因此,在彼此的接口處,界面不清,這一塊的工作由那一方負(fù)責(zé),在設(shè)計(jì)與規(guī)章中界定不明,造成施工時(shí)相互推諉,配合失調(diào)。弱電系統(tǒng)集成商施工隊(duì)伍素質(zhì)不高現(xiàn)在的弱電集成公司基本上都沒有專門的施工工人隊(duì)伍,在施工時(shí)一般都是臨時(shí)雇傭一些民工。這些民工的技術(shù)水平、責(zé)任感都不讓人放心,往往在工程中留下質(zhì)量隱患。弱電監(jiān)理不夠?qū)I(yè)。目前,負(fù)責(zé)弱電監(jiān)理的工程師多由強(qiáng)電監(jiān)理兼任,他們對弱電系統(tǒng)的許多新技術(shù)、設(shè)備缺乏了解,難以監(jiān)理到位
簡要說明:本質(zhì)量手冊規(guī)定和闡述公司質(zhì)量管理體系的范圍和質(zhì)量管理體系過程及過程之間的相互作用,以及為質(zhì)量管理體系編制的形成文件的程序,其內(nèi)容還包括了公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。 文件格式:Word 文件大小:432 KB
可以借鑒可以模仿但不可以生搬硬套的管理秘籍,活學(xué)活用,發(fā)展創(chuàng)新提高。
各位同仁,都說一說各自的公司及項(xiàng)目上管理層次及組織架構(gòu)和各自的職責(zé),也就是說什么部門干什么事情,有哪些班組,都負(fù)責(zé)什么事?